Unemployment Compensation 失业补偿

Unemployment Compensation 失业补偿


什么是失业补偿金?

失业补偿金是由国家支付给因裁员或紧缩而失去工作的失业人员。它旨在为失业工人提供一个收入来源,直到他们找到工作。为了有资格获得失业补偿,必须满足特定的标准,例如已经工作了规定的最低期限,并积极寻找工作。

失业补偿通常由失业支票或直接存款提供,在一定期限内或在劳动者找到工作之前(以先到者为准)提供部分收入替代。它也被称为“失业救济金”或“失业保险”。1  

关键要点

      •失业补偿金是支付给那些最近不是由于自身过错而失去工作的人的福利,例如被解雇或企业关闭。
      •失业津贴通常按最近52周期间申领人平均工资的百分比计算。2
      •与大流行病救助相关的福利于2021年9月6日终止。3
      •补偿金通常由失业支票或直接存款支付。
      •每个州都制定了自己的失业福利要求和规则。

了解失业补偿

失业补偿金是由许多发达国家和一些发展中国家支付的。在美国,失业补偿制度由联邦政府和各州政府共同管理。福利是根据工人最近52周内平均工资的百分比计算的,它们的计算方法可能因州而异。

福利通常由州政府支付,大部分资金主要来自雇主支付的州和联邦工资税。 大多数州提供 26周的福利,尽管各州的情况不同,最低可达12周,最高可达30周。2 在高失业率时期,延期是可能的。4


失业补偿要求

如上所述,美国的失业保险由联邦政府和各州共同管理。

各州的要求因福利的确定方式而异。例如,要想在纽约符合资格,您必须在两个日历季度内工作并获得工资,在一个日历季度内获得至少2,600美元的工资,并且支付给您的工资总额必须至少是您最高季度支付给您的工资的1.5倍。最低福利为每周104美元,最高福利为每周504美元。5

纽约和许多其他州免除了因冠状病毒(COVID-19)关闭或隔离而失业的人的7天福利等待期。6


与COVID-19相关的失业计划

2020年3月27日,特朗普总统签署了一项价值2万亿美元的冠状病毒紧急刺激计划,称为《冠状病毒援助、救济和经济安全 (CARES) 法案》7 它通过三项举措暂时扩大了失业保险福利:

      •大流行性失业援助计划
      •联邦大流行性失业补偿计划
      •大流行病紧急失业补偿计划

以下是它们比较方式的简要总结:

程序

它能做什么

大流行性失业援助 (PUA)

扩大对自营职业者、自由职业者和独立承包商提供更多福利。于2021年9月6日结束。

联邦大流行病失业补偿金 (FPUC)

提供每周600美元的联邦福利,直到2020年7月25日。从2021年1月2日开始,福利延长但减少到每周300美元,直到2021年3月14日。于2021年9月6日结束。

大流行病紧急失业补偿金 (PEUC)

在耗尽常规失业补偿金后,再额外延长13周的福利,并增加了11周,共计24 周。于2021年9月6日结束。


乔·拜登总统于2021年3月11日签署了美国救援计划,这是一项价值1.9万亿美元的刺激计划,由于COVID-19大流行,该计划为美国人提供了额外的福利。8 该法案将因疫情大流行而失业的人的失业救济金从2021年3月14日延长至2021年9月6日。9 新法律将PUA延长了29周,从50周延长至79周。3 它还将PEUC的福利从24周增加到53周。10

与疫情大流行相关的所有失业救济金和补偿均于2021年9月6日结束。


失业补偿的历史

第一个失业补偿制度是在阿斯奎斯自由党政府领导下的英国于1911年通过《国民保险法》中引入的。这些措施旨在抵消工党在该国工人阶级人口中日益增加的影响力。

《国家保险法》为英国工人阶级提供了一种针对疾病和失业保险的缴费制度;然而,它只适用于工薪阶层。工薪阶层和非工薪阶层的家庭不得不依靠其他收入来源。共产主义者认为这种保险会阻止工人发动革命,他们批评了这种福利,但雇主和保守党人将其视为“必要的邪恶”。

英国的失业补偿计划以精算原则为基础,由工人、雇主和纳税人缴纳的固定金额提供资金。失业一周后,工人有资格每周领取七先令,一年内最多领取15周。但是,这些福利仅限于就业需求往往比较不稳定的特定行业,例如造船业,而且没有为任何受抚养人提供津贴。11 12 到1913年,大约有250万人参加了英国失业救济金计划的保险。11

在美国,威斯康星州于1932年为缓解大萧条的影响而颁布了失业补偿制度,从州一级开始发放失业补偿金。1935年,富兰克林·D·罗斯福总统签署了《社会保障法》,并在全国范围内推行。最初,只有不到8名员工的雇主可以免保。1954年,这个数字下降到4个,1970年又降至1个。13


特别注意事项

该系统在加拿大被称为就业保险(EI),由雇主和雇员支付的保险费提供资金。加拿大的第一个全国失业制度是在1940年由《失业保险法》建立的,也是受到大萧条的影响。

该法案在1971年得到扩展和放宽,最终在1996年被《就业保险法》取代,该法案改变了该项目的名称,以强调它旨在促进就业而不是支持失业。14

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